Percebemos o que observamos e avaliando isto com certo e errado (pensamento cartesiano/mecanicista) encaixamos o mundo da nossa maneira. Isto impede um desenvolvimento e vivemos problemas repetitivos.
Constelação/Visualização Sistêmica/Familiar – Pensamento Sistêmico
O pensamento sistêmico/complexo e a ferramenta de constelação/visualização sistêmica são altamente eficaz no diagnóstico, servem para compreender sistemas como um todo, ampliam a visão da vida em si, ajudam pensar e agir fora da caixa, sair do piloto automático, para tomar decisões mais sólidas, conscientes, e substituir o certo e errado avaliando os custos e benefícios das ações, assim facilitar rupturas de comportamentos automatizados por meio de dinâmicas que trazem pontos de vista de análise até então desconhecidos.
O pensamento sistêmico e as constelações/visualização sistêmicas/estruturais são um meio eficiente no acompanhamento em diversos processos de gestão/coaching e consultoria.
A QUEM SE DESTINA
Profissionais em Treinamentos, Coaching, Consultoria e Desenvolvimento pessoal
Grupo: mínimo 10 pessoas, máximo 25
OBJETIVOS
Objetivo da formação é de treinar e qualificar os participantes para aplicar/usar a visão sistêmica/complexa com a ferramenta da constelação/visualização sistêmica na sua vida pessoal e profissional.
O foco principal desse treinamento será o sistema familiar: as relações familiares, relacionamentos amorosos, casais, pais e filhos, relacionamentos com a/s família/s de origem, antigos parceiros, carreira, … com também a transferência disto na vida profissional.
Os participantes desenvolverem competências para a cocriação, visando apoiar pessoas e sistemas no seu crescimento, e aprendendo a gerar informações que não estejam conscientes, tornando explícito o conhecimento implícito.
O QUE VOCÊ APRENDE E EXPLORA NA TEORIA E PRÁTICA
- 3 princípios que servem a sobrevivência do ser humano em sistemas: pertencimento, o equilíbrio em dar e receber e a hieraquia/ordem.
- Novos conhecimentos sobre o funcionamento do ser humano em si e em grupo.
- Competência, de identificar no sofrimento, na doença, no não conseguir, a conexão profundo que liga uma pessoa a outra/s e saber transformar a ligação para a pessoa poder fazer um novo passo com força na vida.
- Conhecimentos básicos tais como a atitude ética no trabalho sistêmico, os conhecimentos científicos até então, hipóteses, a relação com outros abordagens sistêmicas (p.ex. constructivismo), possibilidades e dificuldades com a combinação com outros abordagens.
Aplicar a ferramenta de constelação/visualização sistêmica:
- Percepção do campo informacional e a ação a partir do „meio vazio“ e pensamento sistêmico/complexo
- Variações de resistência dos indivíduos ou do sistêmica (incluindo possíveis induções próprios)
- Capacidade de perceber onde o cliente está e quais os possíveis passos a serem feitos
- Possibilidades de intervenções curtas, afirmativas e seu controle
- Emaranhamentos que sustentam comportamentos (como sucessão, imitação, identificação e representação sistêmica , como também as tentativas infantis de salvar e melhorar)
- Atitudes significativas que esse trabalho sistêmico requer de um facilitador: cuidado e respeito para os membros ausentes do sistema, trabalho sem qualquer julgamento moral, orientação no fortalecimento do cliente, uso de fatores relevantes sistêmicos, lealdade à integridade de sistema todo, sinceridade, sem medo, sem propósito, centramento, percepção e presença
- Imagem da constelação
- Atenção simultânea daquilo que aparece no cliente, no processo da constelação, no comportamento do grupo, em si mesmo e sincronizar
- Rituais finais e ”frases de força” receber, controlar e aplicar
- Diferentes modelos de constelação
- O trabalho em grupo e individual
- Transferência e integração do trabalho sistêmico na sua própria profissão, (áreas de aplicação: pedagogia, serviço social, supervisão, Coaching, desenvolvimento organizacional,…)